嚴肅換屆紀律“關(guān)鍵詞”

一、換屆紀律“十嚴禁”

一是嚴禁結(jié)黨營私

對拉幫結(jié)派、上下勾聯(lián)、搞團團伙伙和小圈子的，以人劃線、任人唯親、排斥異己的，培植個人勢力、結(jié)成利益集團的，一律給予黨紀政務(wù)處分。

二是嚴禁拉票賄選

對通過宴請、安排消費活動，快遞郵遞、電子紅包、網(wǎng)上轉(zhuǎn)賬等方式贈送禮品禮金的，以及打電話、發(fā)短信、當面拜訪、委托他人出面等形式，在民主推薦和選舉中搞拉票、串聯(lián)、助選等非組織活動的，一律排除出人選名單或者取消候選人資格，并視情節(jié)輕重給予黨紀政務(wù)處分，賄選的依法處理。

三是嚴禁買官賣官

對以謀取職務(wù)、提高職級待遇等為目的賄賂他人的，通過幫助他人謀取職務(wù)、提高職級待遇索取、收受賄賂的，一律先停職或者免職，并依規(guī)依紀依法處理。

四是嚴禁跑官要官

對釆取拉關(guān)系或者要挾等手段謀取職務(wù)、提高職級待遇的，一律不得提拔或者進一步使用，并視情節(jié)輕重給予批評教育、組織處理或者黨紀政務(wù)處分。

五是嚴禁個人說了算

對以個人決定代替黨組織集體研究決定的，授意、暗示、指定提拔調(diào)整人選的，一律取消相關(guān)任用決定，并嚴肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員責(zé)任。

六是嚴禁說情打招呼

為他人推薦提名、提拔調(diào)整疏通關(guān)系的，違規(guī)干預(yù)下級或者原任職地區(qū)和單位干部選拔任用的，一律作為領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手干預(yù)重大事項的情形記錄在案，并視情節(jié)輕重給予批評教育、組織處理或者黨紀政務(wù)處分。

七是嚴禁違規(guī)用人

對借換屆之機突擊提拔調(diào)整干部、超職數(shù)配備干部、違反規(guī)定程序選拔任用干部的，一律宣布無效，并對相關(guān)人員依規(guī)依紀進行處理。

八是嚴禁跑風(fēng)漏氣

對泄露、擴散涉及換屆人事安排等保密信息的，一律追究相關(guān)人員責(zé)任。

九是嚴禁弄虛作假

對篡改、偽造干部人事檔案材料的，在換屆考察中隱瞞或者歪曲事實真相的，一律予以糾正，并視情節(jié)輕重對相關(guān)人員給予組織處理或者黨紀政務(wù)處分。

十是嚴禁干擾換屆

對境內(nèi)外敵對勢力攪擾破壞換屆的，嚴加防范、堅決打擊；對黑惡勢力、家族勢力、宗族勢力干擾影響換屆選舉的，違規(guī)接受境外機構(gòu)、組織、個人提供資助或者培訓(xùn)的，以威脅、欺騙、利誘等手段妨害他人自由行使選舉權(quán)的，造謠誹謗、誣告陷害或者打擊報復(fù)他人的，一律嚴厲查處，涉嫌違法犯罪的依法追究法律責(zé)任。

二、換屆風(fēng)氣“五大責(zé)任主體”

一是主體責(zé)任。地方各級黨委履行主體責(zé)任，要提高政治站位，堅持黨委直接抓換屆風(fēng)氣監(jiān)督，形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制。要把嚴肅換屆紀律、加強換屆風(fēng)氣監(jiān)督與換屆工作一同謀劃、一同部署、一同落實，防范風(fēng)險隱患。

二是第一責(zé)任人責(zé)任。黨委書記履行第一責(zé)任人職責(zé)，要敢抓敢管、擔(dān)當盡責(zé)，親自研究部署、親自協(xié)調(diào)推動、親自督促落實。

三是監(jiān)督責(zé)任。紀檢監(jiān)察機關(guān)履行監(jiān)督責(zé)任，要聚焦問題、全程跟進、鐵腕執(zhí)紀、嚴肅問責(zé)，堅決維護換屆紀律權(quán)威。

四是直接責(zé)任。組織部門履行直接責(zé)任，要嚴格執(zhí)行制度規(guī)定，堅決抵制各種干擾、頂住各方面壓力，做到堅持原則不動搖、執(zhí)行標準不走樣、履行程序不變通，把嚴肅換屆紀律、加強換屆風(fēng)氣監(jiān)督各項措施落到實處。

五是分工負責(zé)。人大常委會黨組、政府黨組、政協(xié)黨組以及宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、政法、網(wǎng)信等部門要充分發(fā)揮職能作用，分工負責(zé)、齊抓共管、形成合力。

三、政治思想工作“三個講清楚”

堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，將思想政治工作貫穿換屆始終，把做好換屆工作的重要意義講清楚，把換屆政策和要求講清楚，把紀律規(guī)矩講清楚，教育引導(dǎo)黨員干部和相關(guān)人員自覺遵守換屆紀律。

四、談心談話“六必談”

有針對性地做深做細思想政治工作，做到本級領(lǐng)導(dǎo)班子成員、本級黨委管理的主要領(lǐng)導(dǎo)干部、退出領(lǐng)導(dǎo)崗位干部、新進班子人員、差額考察人選、負責(zé)換屆工作人員等“六必談”。

五、干部選拔任用“凡提四必”

干部檔案必審，個人有關(guān)事項報告必核，紀檢監(jiān)察機關(guān)意見必聽，反映線索具體且有可查性的信訪舉報必查。

六、換屆風(fēng)氣監(jiān)督“一案雙查”

既查處違紀違法問題，又查處不負責(zé)任、監(jiān)督不力問題；既查處當事人，又追究責(zé)任人。對經(jīng)查屬實的違反換屆紀律行為，一律嚴肅處理。凡經(jīng)查屬實不處理或者處理不到位的，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

七、換屆紀律教育“六項規(guī)定動作”

組織專題學(xué)習(xí)，開展專題談心談話，集中觀看《警鐘長鳴—嚴肅換屆紀律教育警示錄》，函送《致黨委書記的一封信》，簽訂《嚴守換屆紀律承諾書》，發(fā)放換屆紀律提醒卡。

(來源|直播日照)